发展普(pu)惠托育(yu)服(fu)务,要充(chong)分调动社会力量积极(ji)性,而社会力(li)量往(wang)往面(mian)临(lin)高(gao)成本(ben)压力,需要建立合理的成本(ben)分担机制。中国宏(hong)观经济研究院社会发(fa)展所(suo)研究(jiu)员张本(ben)波提(ti)出(chu),一(yi)方(fang)面(mian),要加大政府投(tou)资力度,提高托位建设补贴标(biao)准,进一步(bu)降低普惠机构开(kai)办成本;另(ling)一方面(mian),采取公(gong)建民(min)营、运营补贴(tie)、奖励补助、购买服(fu)务等多种方(fang)式,降低普(pu)惠机构运(yun)营成本。