发(fa)展普(pu)惠托育服(fu)务,要充(chong)分(fen)调动(dong)社会力(li)量积极性,而社(she)会(hui)力量往(wang)往面临高成(cheng)本压力,需要(yao)建立合理的成本分(fen)担(dan)机制。中国宏观经(jing)济研究院社(she)会发展所研(yan)究(jiu)员张本波提出,一(yi)方面,要(yao)加(jia)大政府投资力度,提(ti)高托(tuo)位建设补(bu)贴标(biao)准,进(jin)一步降低(di)普(pu)惠(hui)机构开办成本(ben);另一方面(mian),采取公建民营、运营(ying)补(bu)贴、奖励补(bu)助、购买服(fu)务等多种方式,降低普惠机(ji)构运营成本。